Play: Afterwork och politisk debatt med Lön hela dagen

I 10 år har kvinnoorganisationer, politiska kvinnoförbund och fackliga organisationer genom nätverket Lön hela dagen satt press på regering och arbetsgivare. Den 3 maj bjöd vi in till lönepolitisk afterwork för att fira de framsteg som gjorts och mana till fortsatt handling. Hur lång tid ska kvinnor behöva vänta på att få #lönheladagen?

Medverkande: Lena Johansson, statistikexpert Lönelotsarna, Therese Svanström, ordförande TCO, Stefan Koskinen, arbetsgivarpolitisk chef Almega, Anna Johansson (S), ordförande arbetsmarknadsutskottet, Maria Stockhaus (M) suppleant arbetsmarknadsutskottet, Gulan Avci (L), jämställdhetspolitisk talesperson, Ciczie Weidby (V), ledamot arbetsmarknadsutskottet, värd Ida Östensson, ordförande Make Equal

Jämställda löner

Kvinnor har högre utbildning än män men lägre lön inom alla sektorer och i stort sett alla yrken på den svenska arbetsmarknaden. Strukturella löneskillnader innebär att yrken som många kvinnor arbetar i värderas lägre än yrken som många män arbetar i. Sveriges Kvinnoorganisationer arbetar för att kvinnor och män ska få lika lön för lika och likvärdigt arbete och är sammankallande för nätverket Lön hela dagen.

Läs mer

Jämställda pensioner

I Sverige är skillnaden mellan kvinnors och mäns pensioner störst i Norden. För att sluta pensionsgapet måste pensionssystemet reformeras i grunden. Vi arbetar för jämställda pensioner som går att leva på.

Läs mer

Utrikes födda kvinnors arbetsetablering

För att fler utrikes födda kvinnor ska få chansen att komma i arbete krävs fler vägar in i kvinnodominerade yrken och en tydligare styrning av Arbetsförmedlingen och andra aktörer. Det behövs också fler etableringsinsatser för föräldralediga och åtgärder för att öka inskrivningen i förskolan.

Läs mer

Offentlig upphandling

Trots att den nationella upphandlingsstrategin slår fast att upphandling ska stödja utvecklingen mot ett socialt hållbart samhälle är det mycket ovanligt med jämställdhetskrav i upphandling. Sveriges Kvinnoorganisationer vill att det ska lagstiftas om jämställdhetskrav i upphandling.

Läs mer