Under två år har Malmö stad avsatt fyra miljoner kronor per år för att skjutsa igång arbetet med jämställdhet, för att på sikt uppnå en jämställd stad. Utvärderingen visar att satsningen har gett tydliga resultat.
Jämställdhetspotten har delats ut till utvecklingsarbeten där verksamheter har könsuppdelat statistik, gjort jämställdhetsanalyser och genomfört åtgärdsplaner för att får bort ojämställdheten i Malmö stads verksamheter. Målet är att Malmö stad ska vara en jämställd kommun år 2020.
Den externa utvärderingen visar att insatserna gett resultat som ökad kompetens inom jämställdhetsområdet, att användandet av könsuppdelad statistik och genomförda jämställdhetsanalyser har ökat. Det visar sig också att utvecklingsarbetet bidrar till att verksamhet, service och bemötande har blivit mer likvärdigt.
– Malmö stads målmedvetna arbete med jämställdhet har gett resultat. Det handlar om att gå från ord till handling. Vi har förändrat Malmö i en mer jämställd riktning och vi har bara börjat, säger Martina Skrak (V), jämställdhetskommunalråd.